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SDCでは働くことを通じて、「人の役に立ち喜ばれることで、自らも成長していく」ことを目指します。そのために独自の育成プランのブラッシュアップを続けています。自立を目指す1年目から、経営的視点を持てるようになる6年目まで、セミナーや研修、コーチングなど質の高い学習機会を用意。すべての人がリーダーになることを求めます。

6年目を見据えたキャリアアップのステップ

キャリアアップのステップ
キャリアアップのステップ

チームワークがさらなる成長へ

1年、また1年とキャリアアップのステップを上がっていくためには、チームワークも鍵になります。先輩・同僚・後輩、さらには職種の垣根を超えたイベントや学びの葉を用意し、スタッフ全員が1つのチームとして成長することを目指しています。

下図や当ホームページには、あなたがはじめて見聞きした言葉や概念がたくさん出てくると思いますが、どれも私達にとっては共通言語。SDCで1年過ごすことで身につけることができます。

年間サイクル
年間サイクル

ここはまるで企業内大学

歯科技術以外にも、「お金の勉強」「ライフプランニング」「コミュニケーションスキル」「幸福学」など幅広い分野を学ぶことができます。これらは外部講師を招いての本格的なセミナー。自立した社会人として総合的なスキルを身につけることができます。知識の広さは人間としての奥深さ。1年前の自分との違いに、きっと驚くと思います。